MÓDULO 1. La reestructuración empresarial
– Principios de la reestructuración empresarial en todas las vertientes: fusiones, escisiones (total y parcial), cesión global de activo y pasivo y transformación. Restructuraciones operativas. Viabilidad de las sociedades a corto, medio y largo plazo. Estrategias aplicables a los compromisos con proveedores, acreedores y clientes
– El Pre-pack y la venta de la unidad productiva. Requisitos y diferencias entre ambos mecanismos, su tramitación y efectos. Venta de unidad productiva, sucesión de empresa. Propuesta de directiva europea. Los pasivos laborales y de Seguridad Social. El compromiso de mantener la actividad y su cumplimiento
– Fiscalidad de las Reestructuraciones y refinanciaciones. Su carga en el Impuesto de Sociedades y demás impuestos. Mecanismos de alerta temprana
MÓDULO 2. Refinanciaciones de deuda y empresariales
– Normativa aplicable a la Refinanciación Empresarial. Análisis de ambos conceptos y situaciones en las que proceda su aplicación. Formalización de las comunicaciones de apertura de negociaciones con los acreedores. Modalidades de Financiación. Detalle a fondo de todas las operaciones que nos permite realizar el mercado financiero. Herramientas financieras existentes. Adquisición de activos y pasivos de empresa en situación de crisis. Análisis y requisitos para formalizar una refinanciación. Operaciones aplicables dentro del mercado financiero.
– Las EEFF en una refinanciación: marco normativo de aplicación en refinanciaciones. Clasificación contable de las operaciones. Provisiones y garantías. Proceso de refinanciación. Plan de viabilidad: principios básicos, análisis de liquidez, capacidad de endeudamiento, etc. Covenants y criterios de los EEFF
– Planes de Reestructuración. La intervención de los acreedores. Auto de homologación de acuerdos de refinanciación y de los Planes de reestructuración. Crédito público. Especialidades. Planes competidores. Competencia judicial internacional. El experto en reestructuración
– Reestructuraciones de la plantilla de trabajadores y poder de dirección del empresario. ERES, ERTES, modificaciones sustanciales, geográficas, funcionales, acuerdos y descuelgues de convenios colectivos
MÓDULO 3. Fundamentos básicos del derecho de la insolvencia
– El Preconcurso. Presupuestos. Aspectos procesales de la comunicación de apertura de negociaciones. Efectos. Inicio del procedimiento concursal. Modelos formalizados. El procedimiento del libro III: microempresa
– El concurso de acreedores Parte I. Declaración de concurso de acreedores. Efectos de la declaración de concurso. Fase común y convenio
– El Concurso de Acreedores Parte II. Fase de Liquidación. Calificación y Conclusión, Concurso sin masa. La Segunda oportunidad
MÓDULO 4. Contabilidad y finanzas aplicadas a las reestructuraciones y refinanciaciones
– Principios contables aplicables a la Reestructuración e insolvencia. Análisis de Balances y Cuenta de Resultados
– Redacción de un Plan de viabilidad eficiente
– Valoración de Activos y de Sociedades. Diferentes métodos de valoración en función del tipo de empresa. Estrategias de inversión y desinversión